DL ჰოლდინგი სამშენებლო/სარემონტო სფეროში მრავალწლიანი გამოცდილების 5 კომპანიას აერთიანებს. ჰოლდინგი საქართველოში 10 წელზე მეტია ოპერირებს, გამოირჩევა ნოვატორული პროექტებით და მუდმივად ორიენტირებულია ზრდასა და განვითარებაზე.

ჰოლდინგში შემავალი კომპანიების ძირითადი საქმიანობაა:

• მცირე და მრავალფუნქციური საცხოვრებელი სახლებისა და აგარაკების მშენებლობა;
• ინდივიდუალური საცხოვრებელი ბინებისა და კომერციული ობიექტების სარემონტო სამუშაოები;
• არქიტექტურული მომსახურება - შენობა-ნაგებობების პროექტირება, პროექტის შეთანხმება;
• ინტერიერის დიზაინის მომსახურება;
• შრომის უსაფრთხოების მომსახურება.

კომაპნიის შესახებ მეტი ინფორმაციისთვის ეწვიეთ ვებ-გვერდს: https://decoline.ge/

DL ჰოლდინგი აცხადებს ვაკანსიას ადამიანური კაპიტალის მართვის სამსახურში, HR მენეჯერის პოზიციაზე.

ლოკაცია: თბილისი, ვაჟა-ფშაველა, დავით თავხელიძის 1ა

სამუშაო საათები: ორშაბათი-პარასკევი 09:30-18:30

ანაზღაურება: საბაზისო (შეთანხმებით, გამოცდილებისა და კვალიფიკაციის შესაბამისად) + ბონუსი

ძირითადი მოვალეობები:

• HR ბიუჯეტირებაში მონაწილეობის მიღება;
• კომპანიაში კორპორატიული კულტურის განვითარების და თანამშრომლებში კულტურის ინტეგრაციის მხარდაჭერა;
• სამუშაო ანალიზის პერიოდული ჩატარება და თანამდებობრივი ინსტრუქციების შექმნა/განახლებაში მონაწილეობის მიღება, საჭიროების შემთხვევაში შიდა როტაციების მხარდაჭერა;
• შრომის ანაზღაურების, შეფასების-ანგარიშგების და მოტივაციის სისტემების განვითარების მხარდაჭერა;
• შრომითი ბაზრის სახელფასო პოლიტიკის შესწავლა და კომპანიის ხელმძღვანელობის კონსულტირება, სახელფასო გრადაციების დადგენაში მონაწილეობის მიღება;
• თანამშრომლების კმაყოფილების მონიტორინგი და მაჩვენებლების გაუმჯობესებაზე მენეჯმენტთან ერთად მუშაობა;
• შრომის ანაზღაურების და კომპენსაციების კოორდინირება;
• ადამიანური რესურსების შერჩევისა და ონბორდინგის პროცესში მონაწილეობის მიღება;
• თანამშრომლების კმაყოფილების მონიტორინგი, გაუმჯობესების მაჩვენებლებზე მენეჯმენტის მხარდაჭერა;
• საკადრო დოკუმენტაციის წარმოების კონტროლი;
• თანამდებობრივი ინსტრუქციებისა და სხვა საკადრო დოკუმენტების შექმნაში მონაწილეობის მიღება;
• კომპანიის სტრუქტურული ერთეულების ხელმძღვანელების მხარდაჭერა.

სავალდებულო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება;
• არანაკლებ 1 წლიანი სამუშაო გამოცდილება ადამიანური რესურსების მართვის სფეროში;
• უცხო ენების ცოდნა;
• შრომის კანონმდებლობის ცოდნა;
• პრობლემების გადაჭრისა და პრიორიტეტების სწორად განსაზღვრის უნარი;
• ანალიტიკური აზროვნება და მონაცემთა ანალიზის გამოცდილება;

დაინტერესებულმა პირებმა გამოაგზავნეთ რეზიუმე (CV) მისამართზე: cv@decoline.ge. გთხოვთ, სათაურის ველში მიუთითოთ ვაკანსიის დასახელება - "HR მენეჯერი"

შპს "დი ელ გრუპის" მიერ გამოცხადებულ წინამდებარე ვაკანსიაზე გამოხმაურების შემთხვევაში, მათ შორის, თქვენი რეზიუმეს [CV] გამოგზავნით, თქვენ ეთანხმებით, რომ შპს „დი ელ გრუპი“ უფლებამოსილია, კანონმდებლობით დადგენილი წესით, მიზნით, მოცულობითა და ვადით დაამუშაოს თქვენი პერსონალური მონაცემები; აცხადებთ თანხმობას, თქვენი დასაქმების შესახებ უარყოფითი გადაწყვეტილების მიღების შემთხვევაში, შპს „დი ელ გრუპმა“ თქვენგან მიღებული ინფორმაცია, მათ შორის, პერსონალური მონაცემები, შეინახოს და დაამუშაოს მათი მიღებიდან 6 (ექვსი) თვის განმავლობაში, დასაქმების შემდგომი შემოთავაზების მიზნით. დასაქმების შესახებ უარყოფითი გადაწყვეტილების მიღების შემთხვევაში, შპს „დი ელ გრუპი“ შესაბამის ვადებში სრულად გაანადგურებს თქვენს რეზიუმეს [CV] და ჰოლდინგში არსებულ თქვენს პერსონალურ მონაცემებს.